Mercado de trabalho e população ativa

Características do mercado de trabalho luxemburguês

Busca pelo equilíbrio entre vida profissional e vida privada

Atualmente, no Luxemburgo, cada vez mais trabalhadores procuram um melhor equilíbrio entre a sua vida profissional e a sua vida privada.
Mais de 75% dos trabalhadores querem dar um novo impulso à sua carreira e afirmam estar abertos a novas oportunidades no mercado de trabalho. Em contrapartida, antes da Covid, cerca de 60% dos trabalhadores pretendiam permanecer no seu emprego durante 5 anos ou mais.

É preciso dizer que, após 2020, o mercado de trabalho se transformou.

Você é cônjuge de um expatriado e deseja encontrar um equilíbrio entre vida pessoal e profissional? Consulte este artigo.

Integração do teletrabalho nas empresas

O teletrabalho está hoje totalmente integrado nas empresas luxemburguesas (35%), oferecendo um maior equilíbrio de vida aos funcionários, especialmente para os fronteiriços que enfrentam longos engarrafamentos nas estradas.

Embora hoje em dia muitos funcionários se tenham habituado ao trabalho à distância, cada vez mais empregadores luxemburgueses defendem gradualmente um regresso à empresa, à imagem da Amazon, que chamou de volta os seus funcionários às suas instalações.

Deixado ao critério das empresas, o teletrabalho constitui, no entanto, hoje em dia, uma vantagem em espécie para os funcionários.

Num mercado de trabalho em mudança, caminharemos para a integração do teletrabalho como norma na empresa? A Câmara dos Trabalhadores não é hoje realmente favorável a isso. No entanto, estaria em questão autorizar um ou dois dias, no máximo, de teletrabalho por semana.

Ver o tempo de trabalho e as férias legais no Luxemburgo.

Um mercado de trabalho luxemburguês muito ativo

O mercado de trabalho luxemburguês é um mercado muito ativo que atravessa crises. De facto, embora o confinamento obrigatório relacionado com a Covid tenha implicado um aumento do desemprego de 33,6% durante esse período, o regresso ao trabalho decorreu sem problemas significativos. As empresas souberam adaptar-se. O governo soube tomar as medidas adequadas para gerir a crise sem comprometer o futuro.

Sabia que são oferecidas ajudas às empresas para promover o emprego de pessoas idosas no Luxemburgo?

Hoje, o Luxemburgo apresenta novamente uma taxa de desemprego abaixo da média europeia.

Taxa de desemprego: 6,2%
Número de candidatos a emprego: 19.907
fonte ADEM - 30 de novembro de 2025

O mercado de trabalho luxemburguês reflete o ambiente internacional e dinâmico que caracteriza o país.

Os empresários individuais têm direito ao subsídio de desemprego no Luxemburgo.

Necessidades de perfis cada vez mais técnicos e operacionais

Quais são os perfis procurados no Luxemburgo? Consulte os setores que estão a recrutar.

Tradicionalmente, o Luxemburgo recruta especialmente para os seus serviços financeiros, como bancos, seguros ou ainda perfis de contabilidade e auditoria. Além disso, a crise da Covid reforçou as necessidades das empresas em perfis técnicos, informáticos e operacionais para responder às necessidades de digitalização das ferramentas de trabalho e dos processos. O Luxemburgo está claramente virado para a inovação.

Conferências temáticas são organizadas durante a Feira Unicareers sobre essas questões.

Por outro lado, o setor da construção civil atravessa uma crise sem precedentes desde o final de 2022. Muitas empresas de construção tiveram de despedir pessoal ou mesmo cessar as suas atividades desde o final de 2023.

Uma população ativa internacional

Plurilinguismo e multiculturalismo na população ativa

O Luxemburgo caracteriza-se por uma população ativa multicultural e multilingue, à imagem dos seus residentes.

A população ativa ascendia a 508 013 trabalhadores em janeiro de 2024, dos quais mais de 226 000 eram fronteiriços.

Na mesma data, a população ativa era composta por 58% de homens e 42% de mulheres. Apenas 26% dos assalariados têm nacionalidade luxemburguesa.

Atraídos pelas perspetivas de carreira e pela qualidade de vida do Luxemburgo, muitos quadros estrangeiros encontram emprego no Luxemburgo e imigram para o país. 41% dos residentes ativos são de nacionalidade estrangeira proveniente da UE. Os estrangeiros ativos fora da UE representam 10% dos residentes ativos.

O multilinguismo é uma realidade no mundo profissional luxemburguês.

O inglês surge cada vez mais como uma língua importante nas relações profissionais, nomeadamente nas instituições europeias, no setor financeiro e na indústria. O francês é mais utilizado no comércio, nos restaurantes e na hotelaria.

A aprendizagem de novas línguas é amplamente incentivada, assim como a formação contínua.

O caráter internacional dos trabalhadores enriquece as relações intra e interempresariais. É, acima de tudo, uma mais-valia para o dinamismo da sua economia e a sua abertura ao exterior.

Saiba mais sobre a população luxemburguesa.

A importância dos trabalhadores fronteiriços na população ativa

Os trabalhadores fronteiriços também são atraídos pelas oportunidades de trabalho e pelas condições salariais oferecidas pelo Luxemburgo.

O número de trabalhadores fronteiriços tem vindo a aumentar constantemente nas últimas décadas. A cidade do Luxemburgo, centro da atividade económica, vê a sua população duplicar nos dias úteis.

Os 226 000 trabalhadores fronteiriços no Luxemburgo representam 47 % da população ativa. Estes trabalhadores fronteiriços são originários de França (54 %), da Alemanha (23,2 %) e da Bélgica (22,6 %). Alguns estudos realizados antes da Covid apontavam para uma população de 600 000 trabalhadores fronteiriços até 2060.

A marca de 200 000 trabalhadores fronteiriços foi ultrapassada pela primeira vez em abril de 2019. Isto tem, aliás, causado problemas de trânsito nas autoestradas nas horas de ponta. Estão constantemente em discussão acordos bilaterais de teletrabalho entre os países da Grande Região para permitir que os trabalhadores fronteiriços trabalhem a partir de casa.

A crise do coronavírus evidenciou a dependência do Luxemburgo em relação aos trabalhadores fronteiriços. É o caso, nomeadamente, do setor hospitalar, da grande distribuição e de outros setores prioritários. Estes setores foram fortemente solicitados durante o período de confinamento. O setor da hotelaria e restauração também concentra um elevado número de trabalhadores fronteiriços.

Zoom sobre o emprego por faixas etárias

Não existem, tanto quanto sabemos, estatísticas sobre o emprego por faixas etárias. Por outro lado, verifica-se que o número de candidatos a emprego com mais de 55 anos aumenta regularmente: +1,8% de aumento médio anual entre 2014 e 2024 para os candidatos a emprego com idades compreendidas entre os 55 e os 59 anos e +7,6% para os com 60 anos ou mais. A fim de promover a empregabilidade dos idosos, o governo está a tomar medidas concretas.

Para uma perspectiva esclarecida sobre a dinâmica económica e social, descubra como os expatriados veem a sua vida no Luxemburgo. Porquê expatriar-se para o Luxemburgo? Vantagens e desvantagens.

Um mercado de trabalho diversificado no Luxemburgo

Encontre as ofertas de emprego dos nossos parceiros.

Da agricultura à siderurgia

Originalmente um país agrícola, o Luxemburgo viu-se desenvolver uma poderosa indústria siderúrgica em meados do século XX.
Muitas instalações industriais na bacia mineira ao sul do Luxemburgo testemunham esse passado que deu impulso e riqueza ao país. Posteriormente, com o choque do petróleo de 1973 e a crise que se seguiu, a economia luxemburguesa voltou-se para os serviços e o desenvolvimento da indústria terciária.

Testemunhas dessa transformação, os altos-fornos de Belval, vestígios do passado, integram-se perfeitamente numa nova paisagem urbana.

Praça financeira e principal centro europeu de fundos de investimento

Tornado uma praça financeira internacional, o Luxemburgo é hoje o principal centro europeu de fundos de investimento. Abriga um importante setor de banca privada, gestão de património, fundos de investimento e seguros/resseguros competitivos e eficientes.

Diversificação para tecnologias de ponta

Há alguns anos, o governo luxemburguês tem como objetivo a diversificação econômica.
Ele incentiva o desenvolvimento de setores como Tecnologias da Comunicação e da Informação, logística, comércio eletrônico e biotecnologias.

Também promove esforços de investigação e desenvolvimento, através da Universidade do Luxemburgo, mas também graças a institutos de investigação presentes na cena internacional. Investe massivamente no espaço e faz das suas start-ups a ponta de lança da sua economia. O Luxemburgo define-se como uma «nação de start-ups».

Além disso, foram os setores de serviços, informação e comunicação que registaram os maiores aumentos no recrutamento nos últimos anos. As atividades contabilísticas, o trabalho temporário e as profissões de programação informática continuam a recrutar regularmente.

De acordo com as últimas estatísticas de que dispomos no final do terceiro trimestre de 2023, os setores económicos que empregam mais pessoas são, por ordem:

• 22,1% comércio/transporte/hospedagem/restaurantes
• 21,7% administração e serviços públicos
• 17% atividades especializadas e serviços de apoio
• 11,5% atividades financeiras e seguros
• 10,5% construção, setor que, aliás, está em dificuldades desde 2023
• 8,0% indústria
• 4,4% informação e comunicação
• 4,8% outras atividades

Veja as últimas tendências em matéria de recrutamento e níveis salariais.

Emprego nos diferentes setores

Empresas privadas e emprego no Luxemburgo

O Luxemburgo goza de uma grande estabilidade social e política, propícia ao desenvolvimento. A classificação AAA é regularmente confirmada pelas principais agências de notação.

Cada vez mais empresas internacionais se instalam no Luxemburgo, atraídas pelo dinamismo do país. Entre os maiores empregadores do país encontram-se, nomeadamente, grandes multinacionais.

Uma das características do Luxemburgo é a sua elevada proporção de empresários individuais. De acordo com os nossos últimos dados disponíveis, a estrutura das empresas é a seguinte:

• empresas unipessoais: 39,0%
• 1-4 empregados: 37,2%
• 5-9 funcionários: 10,5%
• >=10 funcionários: 13,2%

O setor privado emprega 87% dos assalariados da população ativa e 5,7% dos não assalariados no Luxemburgo.

Setor público luxemburguês

A função pública reúne cerca de 35 000 funcionários do Estado no Luxemburgo. Cada vez mais, o Estado luxemburguês abre vagas de funcionários públicos a candidatos de nacionalidade diferente da luxemburguesa.

Atualmente, além das condições de estudos e formação profissional exigidas para cada cargo, os candidatos devem ser cidadãos de um Estado-Membro da União Europeia. Para se candidatarem a um cargo na função pública, os candidatos devem gozar dos seus direitos civis e políticos e conhecer as três línguas administrativas, nomeadamente o luxemburguês, o francês e o alemão.

Funcionários europeus no Luxemburgo

O Luxemburgo é um dos fundadores da União Europeia. Consequentemente, a cidade do Luxemburgo é um dos principais locais de acolhimento das instituições europeias, além de Bruxelas, na Bélgica, e Estrasburgo, em França.

As numerosas instituições europeias presentes principalmente em Luxemburgo-Kirchberg explicam em parte este fluxo constante de população ativa, devido às mobilizações dos funcionários europeus.

De facto, o bairro de Kirchberg concentra várias instituições europeias:

• o Tribunal de Justiça Europeu está presente desde 1952 em Luxemburgo e desde 1973 em Kirchberg,
• o Banco Europeu de Investimento, em frente ao Tribunal de Justiça Europeu, num edifício muito emblemático de Kirchberg
• o Tribunal de Primeira Instância,
• o Tribunal de Contas,
• o Ministério Público Europeu
• a Comissão Europeia no edifício Jean Monnet
• O Secretariado-Geral do Parlamento Europeu está localizado no edifício Konrad Adenauer,
• O Conselho da União Europeia, que reúne os representantes dos governos, está instalado no European Convention Center.

Em Kirchberg encontra-se também a Escola Europeia I, que acolhe, nomeadamente, os filhos dos funcionários europeus.

Mais de 14 500 funcionários europeus internacionais estão assim instalados no Luxemburgo.

Para saber mais sobre o emprego no Luxemburgo.