Integrazione e convivenza in Lussemburgo

Politica di integrazione e convivenza in Lussemburgo

Ogni anno, il Lussemburgo registra un aumento significativo della popolazione grazie alla congiuntura economica in crescita. Il saldo migratorio è ampiamente positivo.

Di conseguenza, l'integrazione dei nuovi arrivati rappresenta una sfida importante per il Granducato. Questi numerosi immigrati provenienti da altri paesi europei o da altri continenti devono poter integrarsi facilmente e rapidamente, per partecipare concretamente allo sviluppo del paese.

Inoltre, la sfida della convivenza è fondamentale per il Lussemburgo. Nonsi tratta solo di integrare i nuovi arrivati stranieri, ma anche di promuovere la coesione sociale e consentire alle diverse culture di convivere in armonia.

In Lussemburgo, lo Stato, i comuni e la società civile lavorano insieme per il successo dell'integrazione dei nuovi arrivati. Ma una buona integrazione dipende soprattutto da voi.

Qui troverete anche i nostri consigli per una riuscita espatrio in Lussemburgo.

Cosa fare per integrarsi in Lussemburgo?

Integrarsi facilmente in Lussemburgo, come in qualsiasi altro paese, significa comprendere e adattarsi alla cultura locale, creando al contempo legami sociali. Ecco alcuni consigli per aiutarvi:

Imparare le lingue locali: un fattore di integrazione

Il Lussemburgo ha tre lingue ufficiali: il lussemburghese, il francese e il tedesco. Sebbene l'inglese sia ampiamente parlato, parlare almeno una delle lingue locali facilita notevolmente l'integrazione. In questo modo dimostrerete la vostra volontà di impegnarvi a livello locale .

Il lussemburghese è la lingua nazionale. Sebbene sia meno utilizzato del francese o del tedesco, impararne le basi può impressionare e essere apprezzato dai lussemburghesi.

Il francese e il tedesco sono spesso utilizzati nelle amministrazioni, nelle scuole e nell'ambiente professionale.

Impegnarsi nella comunità per favorire la propria integrazione

La vostra integrazione dipenderà soprattutto da voi stessi e dalla vostra capacità di partecipare ai vari eventi tradizionali e culturali. Qui trovate il nostro calendario degli eventi più importanti in Lussemburgo.

Partecipate a eventi tradizionali o culturali, festival o incontri organizzati da associazioni locali. In questo modo potrete avvicinarvi più facilmente alla cultura locale e incontrare altri residenti. Vi consigliamo in particolare le feste locali come la Festa della musica, la Festa nazionale il 23 giugno o i Mercatini di Natale.

Potrete anche incontrare altri espatriati iscrivendovi a un'associazione o partecipando a progetti comunitari. In questo modo, contribuirete attivamente alla società locale. Per i coniugi degli espatriati, questo può anche essere un ottimo modo per trovare più facilmente un lavoro.

Entrare a far parte di gruppi sociali online o partecipare a club locali può anche aiutarvi a fare amicizia e a comprendere meglio la cultura.

Inoltre, la vostra integrazione dipenderà anche dai rapporti che intratterrete con i vostri vicini. Non esitate a partecipare alla Festa dei Vicini o a suonare direttamente alla loro porta per presentarvi al vostro arrivo in Lussemburgo. Se li invitate a casa vostra per un drink, non aspettatevi necessariamente di essere ricambiati. Gli inviti a casa propria sono davvero una questione culturale.

Comprendere i valori culturali locali

I lussemburghesi apprezzano la discrezione e il rispetto delle tradizioni. È importante essere educati e rispettare le regole sociali, pur rimanendo aperti alle interazioni.

Provate anche la cucina lussemburghese e le sue specialità, come il Judd mat Gaardebounen (maiale con fave) o il Kachkéis (formaggio di latte vaccino cotto).

Essere aperti e pazienti per integrarsi in Lussemburgo

L'integrazione in Lussemburgo può richiedere tempo. Siate aperti agli incontri e alle differenze culturali, ma abbiate anche pazienza. I lussemburghesi sono accoglienti, ma a volte può essere necessario dedicare del tempo alla costruzione di relazioni solide.

Scoprite qui cosa pensano gli espatriati in Lussemburgo del loro paese ospitante.

Integrazione dei nuovi arrivati: quali strumenti?

Utilizzare le risorse locali

Le autorità lussemburghesi offrono numerosi programmi per aiutare i nuovi arrivati. Potrete accedere facilmente a corsi di lingua. Potrete anche beneficiare di informazioni sulla vita quotidiana e consigli sulle opportunità professionali.

Istruzione e apprendimento del lussemburghese

I bambini stranieri che arrivano in Lussemburgo beneficiano di un dispositivo di accoglienza specifico che consente loro di integrarsi rapidamente e facilmente. Si tratta di un dispositivo generale messo in atto dal Ministero dell'Istruzione.

Inoltre, il sistema scolastico di base lussemburghese offre un accompagnamento linguistico personalizzato agli studenti stranieri che si iscrivono a un istituto scolastico pubblico.

Inoltre, ai dipendenti viene concesso un congedo formativo di 200 ore durante tutta la loro vita professionale in Lussemburgo per consentire loro di imparare il lussemburghese e integrarsi più facilmente nella vita economica.

Qui troverete espressioni e parole di uso quotidiano in lussemburghese. Saranno molto utili per facilitare il vostro insediamento in Lussemburgo.

Il Piano d'azione nazionale per l'integrazione in Lussemburgo

Attuato dal Ministero della Famiglia, il Piano d'azione nazionale per l'integrazione prevede l'integrazione di tutti i residenti non lussemburghesi. Più specificamente, i richiedenti protezione internazionale beneficiano di un accompagnamento sociale.

Il Contratto di Accoglienza e Integrazione - CAI

A integrazione del dispositivo sopra descritto, il governo lussemburghese ha sviluppato misure di integrazione innovative per i nuovi arrivati (di età superiore ai 16 anni). Riunite nell'ambito del "Contratto di accoglienza e integrazione" (CAI), queste misure mirano a far scoprire o familiarizzare maggiormente con i valori del Granducato.

I beneficiari del CAI hanno accesso a:

• corsi di lingua a tariffa ridotta (lussemburghese, francese e/o tedesco) per raggiungere almeno il livello A.1 in una delle 3 lingue di riferimento in Lussemburgo,
• corsi di educazione civica per vivere insieme in un Lussemburgo multiculturale: tradizioni e costumi lussemburghesi, nozioni di base sulla ricca storia del Lussemburgo e organizzazione politica del Paese,
• una giornata di orientamento gratuita per familiarizzare con le organizzazioni ufficiali in un'atmosfera conviviale.

Queste conoscenze di base sul Lussemburgo sono necessarie per acquisire la cittadinanza lussemburghese.

Carta della diversità e Diversity Day Lëtzebuerg

Ogni anno dal 2015, la Carta della Diversità Lëtzebuerg organizza il Diversity Day Lëtzebuerg. In occasione di questa giornata nazionale, i diversi attori economici si mobilitano attorno ad azioni concrete per promuovere la diversità e sostenere l'inclusione.

Nel 2016, Just Arrived ha firmato la Carta della Diversità, in un'atmosfera conviviale e rilassata al Casinò di Mondorf-les-Bains!

Agire per la diversità significa riconoscere la differenza dell'altro e integrare diversi profili umani, indipendentemente dalla loro origine, cultura, generazione, sesso o aspetto fisico, disabilità, orientamento sessuale...

Organizzazioni che operano per l'integrazione degli immigrati

Numerose organizzazioni pubbliche operano per accogliere i nuovi residenti e favorirne l'integrazione nel più breve tempo possibile.

Consiglio Superiore per la convivenza interculturale e l'integrazione

Nel 2024 è nato in Lussemburgo un nuovo organismo: il Consiglio Superiore per la convivenza interculturale. Sostituendo il precedente Consiglio Nazionale per gli Stranieri, questo nuovo organismo mira ad andare oltre la semplice integrazione. Creato nel 1993, il Consiglio Nazionale per gli Stranieri escludeva le persone straniere che avevano ottenuto la cittadinanza lussemburghese.

Tuttavia, in un paese in cui quasi il 50% della popolazione residente è straniera, la sfida è quella di creare coesione sociale attraverso la convivenza interculturale per tutte le persone che vivono o lavorano in Lussemburgo, indipendentemente dalla loro nazionalità o dal loro grado di integrazione nel paese.

Il Consiglio Superiore della Convivenza Interculturale accoglie quindi tutti i residenti lussemburghesi, ma anche i frontalieri, a condizione che entrino a far parte dei gruppi di lavoro creati a livello dei 100 comuni lussemburghesi.

Maggiori informazioni sul Consiglio Superiore della Convivenza Interculturale

Organismi sociali di accoglienza e integrazione

ONA - Ufficio Nazionale di Accoglienza

Creato nel 2019, l'Ufficio Nazionale di Accoglienza (ONA) è un'amministrazione che dipende dal Ministero della Famiglia, della Solidarietà, della Convivenza e dell'Accoglienza. Ha il compito di organizzare l'accoglienza dei richiedenti protezione internazionale. Gestisce inoltre le strutture di accoglienza provvisorie riservate ai richiedenti protezione internazionale, ai rifugiati e alle persone che possono beneficiare della protezione sussidiaria.

Il sito Internet dell'ONA vi consentirà di ottenere ulteriori informazioni sulle attribuzioni dell'ONA e sul sistema di accoglienza messo in atto in Lussemburgo.

ASTI - Associazione di sostegno ai lavoratori immigrati

L'ASTI fornisce informazioni sull'immigrazione e sulla protezione internazionale: permessi di lavoro, permessi di soggiorno, visti, ecc. Offre inoltre corsi di lingua.

Il progetto "Connections" dell'ASTI, sviluppato con il sostegno finanziario dell'Oeuvre Nationale de Secours Grande-Duchesse Charlotte, prepara i rifugiati al mercato del lavoro lussemburghese al fine di favorirne l'assunzione.

Maggiori informazioni sull'ASTI sono disponibili sul sito ufficiale.

CLAE - Comitato di collegamento delle associazioni di stranieri

La piattaforma di accoglienza, informazione, mediazione culturale e linguistica CLAE asbl è stata creata nel 1985. È convenzionata con il Ministero della Famiglia.
Il CLAE accoglie le famiglie di migranti in Lussemburgo, informandole sui loro diritti e sul loro ingresso nel paese in base al loro status. Il CLAE fornisce anche assistenza per alcune pratiche amministrative.

Inoltre, il CLAE organizza ogni anno il Festival delle Migrazioni, delle Culture e della Cittadinanza, un evento imperdibile della vita sociale, politica e culturale del Lussemburgo.

Gli Incontri senza Frontiere fanno parte degli appuntamenti annuali proposti dalla Città di Lussemburgo in collaborazione con il CLAE. Ogni anno, nel mese di giugno, questo evento sportivo e culturale propone un programma variegato: tornei di beach volley e calcio, animazioni di vario genere con l'obiettivo di riunire squadre multinazionali per favorire l'integrazione. Atmosfera garantita!
Per ulteriori informazioni su questo evento, visitate il sito www.rsf.lu.

Luxembourg Accueil Asbl

Creata nel 1977, l'associazione Luxembourg Accueil accoglie famiglie di tutte le nazionalità in Lussemburgo. Con oltre 1.000 membri e 50 nazionalità, l'associazione funziona grazie ai volontari e alla città di Lussemburgo.

L'associazione organizza occasioni per incontrare altre persone e creare legami tra i membri al fine di facilitare l'integrazione dei nuovi arrivati e dei residenti in Lussemburgo. Le famiglie dell' e possono così partecipare a numerose attività, pensate per tutte le età e tutti i gusti, animate in lingua francese. Tra queste vi sono:

• attività artistiche o creative: laboratori di cucito, cucina, decorazione, arte floreale, fotografia, teatro, disegno, pittura, calligrafia
• visite culturali,
• attività sportive, escursioni alla scoperta dei paesaggi lussemburghesi,
• corsi di lingua in tedesco, francese, lussemburghese, inglese, italiano
• conferenze,
• visite a mostre,
• laboratori di yoga, sofrologia, stretching,
• caffè-incontri a tema.

L'iscrizione alle attività deve essere effettuata presso la sede dell'associazione dal lunedì al venerdì dalle 9:00 alle 12:00. La quota associativa annuale è di circa 20 euro. Maggiori informazioni sono disponibili sul sito ufficiale di Luxembourg Accueil.