ACL
O Automobile Club du Luxembourg (ACL) é um ator fundamental na mobilidade no Luxemburgo. Não só oferece serviços aos seus membros, como também proporciona um ambiente de trabalho atraente aos seus colaboradores.
O compromisso do ACL com os seus funcionários
Valorização dos colaboradores
O ACL faz questão de valorizar o trabalho dos seus funcionários, considerando-os essenciais para o seu sucesso coletivo.
Flexibilidade e bem-estar
A organização oferece horários flexíveis (quando o cargo o permite), iniciativas para melhorar o equilíbrio entre a vida profissional e pessoal e uma cultura empresarial benevolente e multicultural.
Benefícios oferecidos aos funcionários da ACL
Os colaboradores beneficiam de um cartão de membro ACL gratuito, de um lugar de estacionamento gratuito e de outras vantagens relacionadas com a mobilidade e o quotidiano.
Cultura empresarial e valores
Diversidade e inclusão
A ACL assinou a Carta da Diversidade Lëtzebuerg, afirmando o seu compromisso com a tolerância, a igualdade de oportunidades e a diversidade. Com 33% de colaboradoras e 67% de colaboradores, a organização implementa iniciativas concretas para acompanhar as mulheres na sua carreira e promover uma cultura inclusiva.
Ética e responsabilidade social
Os valores fundamentais da ACL incluem o compromisso social, ambiental e económico. Isto traduz-se em ações concretas, tais como formações, eventos de sensibilização e uma gestão responsável.
Oportunidades profissionais
Carreira na mobilidade no Luxemburgo
Trabalhar na ACL permite ser um ator num setor dinâmico relacionado com a mobilidade. A organização oferece uma variedade de cargos, desde serviços rodoviários até consultoria em mobilidade.
Formação contínua
A ACL investe no desenvolvimento profissional de seus colaboradores por meio de treinamentos sobre diversidade, gestão, habilidades interpessoais e energias renováveis.
Recrutamento ativo
A ACL oferece regularmente vários cargos (por exemplo, agente de atendimento ao público, técnico de manutenção) e também aceita candidaturas espontâneas.
Iniciativas para o bem-estar no trabalho na ACL
ACL Benefits
Este programa melhora a experiência dos colaboradores através de serviços como assistência à mobilidade 24 horas por dia, 7 dias por semana, substituição de veículos ou ofertas exclusivas nas áreas do desporto, lazer e viagens. Estas iniciativas visam reforçar a lealdade e o bem-estar dos colaboradores.
Team building
Sessões de team building são organizadas regularmente para reforçar a coesão dentro das equipes e melhorar as relações entre colegas.
Imagem moderna e dinâmica
A ACL é uma organização histórica (fundada em 1932) que soube se modernizar continuamente. Ela aposta em uma imagem inovadora, mantendo-se fiel aos seus valores fundamentais de tradição, qualidade e proximidade.
Em resumo, trabalhar na ACL representa uma oportunidade única num ambiente estimulante, onde a diversidade, a inovação e o bem-estar estão no centro das prioridades.